Toei recebe alerta por más práticas trabalhistas

Toei

O portal jurídico Bengoshi News informou na semana passada que o Escritório de Inspeção de Normas Trabalhistas do Comitê Central de Relações Industriais recomendou medidas corretivas à empresa de mídia japonesa Toei em resposta à suposta prática da empresa de colocar trabalhadores para trabalhar. pagar os funcionários pelas horas extras. A Toei afirmou em resposta que já decidiu tomar medidas para melhorar suas políticas com base na recomendação, reconhecendo-a como “justa”.

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Um produtor assistente da Toei, juntamente com o Sougo Support Union, anunciou a recomendação do comitê em uma coletiva de imprensa na última quinta-feira. A mulher procurou a ajuda do Sindicato de Apoio do Sougo para denunciar e entrar com uma ação judicial contra a Toei pelas práticas trabalhistas da empresa em novembro passado. Ela escreveu uma declaração dando exemplos concretos das práticas da Toei, como o sistema de “horas extras fixas”, que determinava que ela receberia o mesmo salário independentemente de quantas horas extras trabalhasse, sem qualquer outra compensação. O assistente de produção também alegou que o horário de trabalho na empresa ultrapassava regularmente as treze horas diárias.

A assistente de produção também alegou nesse anúncio que foi assediada sexualmente, alegando que um funcionário freelance a tocou de forma inadequada. Em outro incidente, um diretor assistente freelance supostamente deu ordens irracionais, como encará-la enquanto eles estavam sozinhos em um “teste de tela” e ordenar que ela se sentasse com ele. Em ambos os incidentes, quando ele relatou o comportamento, ele alegou que não recebeu ajuda da equipe da Toei.

Fonte: ANN

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